POKYČIO MENAS

John C. Maxwell

Nr. 1 lyderystės ekspertas pasaulyje

Tarptautiniu mastu pripažintas ekspertas John C. Maxwell mokins dalyvius, kaip pakeisti jų lyderystę šiandieniniame greitai besikeičiančiame pasaulyje išliekant inovatyviais, tobulėjančiais, ir įtakojančiais kitus.

Šiandien pokyčiai yra tokie greiti, jog lyderiai privalo daryti kur kas daugiau, norėdami išlikti sėkmingais. Jeigu jie nėra vikrūs ir pasirengę adaptuotis, jie neišgyvens. Esmė yra mokymasis kaip pakeisti savo lyderystę.

John C. Maxwell padės lyderiams įgyti gebėjimą ir norą daryti lyderystės pokyčius, kurie teigiamai įtakos jų organizacijos ir asmeninį augimą. Jis palies keletą iš vienuolikos pokyčių, kuriuos jis padarė savo ilgoje ir sėkmingoje lyderiavimo karjeroje. Kiekvienas pokytis pakeitė jo trajektoriją ir leido pasiekti naujų ir žavinčių pasiekimų, neįsivaizduojamai sustiprinusių jo lyderystės gebėjimus ir padariusių jį pripažintu lyderystės ekspertu pasaulyje.

John C. Maxwell giliau panagrinės savo netrukus naujos išleidžiamos knygos "Leadershift: 11 Essential Changes Every Leader Must Embrace" turinį ir duos konkrečius patarimus dalyviams apie tai, kaip atlikti šiuos pokyčius jų gyvenimuose. Kiekvienas iš jų reikalauja mąstymo ir veiksmų pokyčio, tam, kad jūs galėtumėte būti sėkmingi pasaulyje, kuris niekada neišlieka toks pats.

Debra Searle

Britanijos imperijos ordino nešiotoja Profesionali keliautoja ir serijinė verslininkė

Live2Lead , Debra Searle pasidalins savo įspūdinga asmenine istorija apie solo plaukimą irkline valtimi per Atlanto vandeną111 dienų po to, kai jos porininkui vyrui išsivystė nekontroliuojama vandenyno baimė ir jis turėjo būti gelbėtojų paimtas iš valties vos po 2 savaičių nuo jų kelionės pradžios. Ne gana to, įkvepianti istorijų pasakotoja, Debra pasidalins su dalyviais veiksmingais perliukais, kuriais ji naudojosi, kad išliktų motyvuota jūroje ir kuriais ji kliaunasi dabar, augindama savo verslus, padėjusius jai pakilti nuo mokyklos nemokšos iki nuolatinio darbo su Karališkąja šeima.

Ši sesija yra apie įspūdingą mūsų smegenų autopiloto perprogramavimą ir mūsų požiūrio perkrovimą tam, kad galėtume palaikyti patys save, o ne sabotuoti savo lyderystės kelionėse.

Carly Fiorina

Hewlett-Packard gen. directorė (1999-2005), Bestslerių autorė ir 2016 JAV prezidento rinkimų kandidatė

Carly yra tikra lyderė ir patyrusi problemų sprendėja, kuri pasisako už ekonomikos augimą, verslininkystę, inovacijas, ir efektyvią lyderystę. Carly pasidalins savo kelione nuo sekretorės mažoje nekilnojamo turto bendrovėje iki tapimo pirmąja moterimi istorijoje vadovavusia Fortune 50 sąrašo įmonei.

Carly turėjo atlikti keletą pokyčių savo asmeninėje lyderystėje ir tai padariusi sugebėjo vėl grąžinti įmonės dėmesio koncentraciją į inovacijas ir rinkos lyderystę. Vadovaujant Carly augo apyvarta, patrigubėjo inovacijų, įmonės augimas padidėjo 4 kartus, ir HP tapo 11 didžiausia kompanija JAV. Dabar, po karjeros HP ir kandidatavimo į JAV prezidentus, Carly perkėlė dėmesį į labdarą. Ji yra Good360, Opportunity International valdybos pirmininkė ir One Woman Initiative įkūrėja kartu su Condoleeza Rice.

Carly pasidalins su LIVE2LEAD dalyviais savo patirtimis ir žiniomis kiekvienam parodyti jo galimybes pasiekti pilną potencialą.

Daniel Pink

Bestselerių “To Sell Is Human: The Surprising Truth About Moving Others” ir “Drive and A Whole New Mind” autorius

Visi žinome, kad tinkamas laikas yra svarbu. Problema, kad mes nelabai daug žinome apie pačią "tinkamo laiko" sąvoką. Mūsų versluose ir profesiniame gyvenime mes nuolat susiduriame su nesibaigiančiu "kada" sprendimų srautu. Tačiau juos dažnai priimame remdamiesi intuicija ir spėjimu. Mes tikime, kad tinkamo laiko radimas yra menas.

Savo provokuojančioje ir linksmoje prezentacijoje, daugelio New York Times bestselerių autorius Daniel Pink parodys, kad tinkamo laiko radimas iš tikro yra mokslas - toks, kurį mes galima naudoti, darant protingesnius sprendimus, didinant mūsų produktyvumą, ir pagerinti mūsų organizacijų našumą.

Remdamasis gilių mokslinių tyrimų duomenimis iš skirtingų sferų.

Pink papasakos:

kaip paprastas darbų perplanavimas gali pagerinti mūsų efektyvumą

kodėl pertraukos yra svarbesnės nei mes įsivaizduojame ir ką mokslas atskleidžia apie pertraukų tipus, kurie yra efektyviausi modernioje darbo vietoje.

kodėl projekto vidurio pasiekimas kartais numuša ūpą, o kartais uždega - ir kaip pamatyti skirtumą.

keturis būdus, kaip užbaigimai įtakoja mūsų elgseną ir kaip panaudoti užbaigimus padidinti motyvacijai, gerinti klientų patirtį ir gilinti prasmės suvokimą darbo vietoje.

kaip grupės sinchronizuojasi laike - ir kaip lyderiai gali panaudoti tris "greito ir lėto sinchronizavimo" taisykles smarkiai padidinant komandos našumą.

Paremta giliais tyrimais, pilna praktinių įžvalgų ir pritaikyta kiekvienai auditorijai, Pink'o prezentacija paliks jus su nauju ir gyvu požiūriu į jūsų darbą, organizaciją, netgi gyvenimą.

Tyler Perry

Aktorius, režisierius, prodiuseris, knygų autorius

Tyler'is Perry yra pripažintas JAV aktorius, prodiuseris, režisierius, autorius ir filantropas. Sukūręs 20 filmų, 20 spektaklių, 8 televizijos laidas ir parašęs du New Times bestselerius, Tyler'is sukūrė imperiją, kuris pritraukė žiūrovus ir sukūrė bendruomenes, pradedant Tyle'rio gimtu miestu Atlanta ir apimančias visą pasaulį. Pripažintas "vienu iš šiandienos didžiausių kinematografo inovatorių" jo unikalus stiprybės ir žemiško humoro derinys ir toliau kurią jo įkvepiančią gyvenimo istoriją, apjungia gerbėjus visame pasaulyje ir visada palieka vietos svajonėms.

2011 metais jis buvo Forbes įvardintas, kaip daugiausiai per vienerius metus uždirbęs vyras Pramogų pasaulyje.

Savo pranešime Tyler'is kalbės apie kai kuriuos iš stipriausių pokyčių, kuriuos jis turėjo įveikti tam,kad būti ten, kur yra šiandien.